taki_net: (Default)
taki_net ([personal profile] taki_net) wrote2006-01-29 06:56 pm

Вилы. Двузубые:-(((

Второй раз об то же место:-(((
http://maroussia.livejournal.com/131683.html

Первый раз был с другом владельца (другого) журнала - коммунистом. Вот странно, я ведь активно спорю с комми, с либертарианцами, с расистами - той еще публикой, и почти даже с удовольствием, и в общем в значительной мере для такой полемики ЖЖ и завел, а вот такие удары плохо держу. Когда стычка случается в светлых местах, изначально воспринимаемых как ЗОНА БЕЗОПАСНОСТИ. Доктор, это лечится?

[identity profile] vvagr.livejournal.com 2006-01-30 09:39 am (UTC)(link)
Аравия - монопродуктовое государство. Почти как Россия :-) Поэтому ВВП на душу населения и прочие параметры экономики можно считать параметрами этой нефтяной компании. И эти параметры за последние десятилетия не впечатляют. Условно говоря, благосостояние сотрудников Шелла выросло сильнее, чем благосостояние граждан СА (если Вам так важны именно социально-важные показатели, а не собственники). Впрочем, и рост акций Шелла с 90 года примерно пятикратный. Вряд ли шейхи СА стали за этот период в пять раз богаче :-)

А в Норвегии диверсифицированная экономика. Так что оценка "эффективности" госкомпании требует дополнительных изысканий.

[identity profile] maroussia.livejournal.com 2006-01-30 09:50 am (UTC)(link)
Аравия - монопродуктовое государство, конечно, но уж если одна компания кормит всю страну, в том числе и тех, кто на нее не работает, то это скорее знак того, что сама компания суперэффективна :-). (Что отнюдь не означает, что экономическая политика СА в целом правильна).

[identity profile] vvagr.livejournal.com 2006-01-30 09:57 am (UTC)(link)
Уверяю Вас, российская нефтянка и газ кормят побольше народу - напрямую и через бюджет. Не пора ли заявить, что российские компании суперэффективны, и перестать мешать им работать? :-)))

[identity profile] maroussia.livejournal.com 2006-01-30 10:28 am (UTC)(link)
:-))) Побольше народу? Еще не факт :-)))... Зато кормят хорошо, не в пример работникам Шелла :-))).