Два очень интересных материала via
80bo:
1. О конформизме, нонконформизме и ненависти
2. Статья называется "Пределы самоорганизации при наличии злости". Ее авторы - профессор Бенедикт Херрман из Школы экономики в Ноттингеме (великобритания) и прфессор Саймон Гехтер из Института изучения труда в том же Ноттингеме.
![[livejournal.com profile]](https://www.dreamwidth.org/img/external/lj-userinfo.gif)
1. О конформизме, нонконформизме и ненависти
2. Статья называется "Пределы самоорганизации при наличии злости". Ее авторы - профессор Бенедикт Херрман из Школы экономики в Ноттингеме (великобритания) и прфессор Саймон Гехтер из Института изучения труда в том же Ноттингеме.
не ограбить так пожечь
тогда как злобствование влекло отрицательную сумму игры, но зато ущерб для твоей жертвы
был в 3 раза больше, чем для тебя.
Если ты считаешь успехом, когда ты встаешь над другими,
то коллективное благо давало ноль успеха,
а злобное наказывание - суперэффективный успех.
Re: не ограбить так пожечь
http://vi-phi.narod.ru/existing-civ.htm
no subject
no subject
no subject
no subject
no subject
То есть я к чему - можно эту модельку рассматривать как модель добровольной кооперации "снизу" (тогда получается вывод о "неспособности к кооперации"), а можно - как пример "эффективного менеджмента", когда системой штрафов-поощрений людей пытаются заставить быть самими себе полицейскими.
Реально она ближе ко второй (потому что какое тут "снизу" - собрали и диктуют правила игры), а местный социальный опыт крайне располагает к подобным интерпретациям.
Путают игру с реальностью?
Re: Путают игру с реальностью?
no subject